12月22日上午，全校师德师风建设暨纪律教育警示大会在主楼求真讲堂召开。校党委书记王福学就加强我校师德师风、医德医风建设工作作讲话。校党委副书记、校长孙忠人主持会议并就贯彻落实会议精神进行部署。 

校党委书记王福学讲话

校长孙忠人主持会议

 

校党委常委、纪委书记尹占军首先传达了《黑龙江省纪委驻教育厅纪检组关于4起高校教师在师德师风方面的违纪案件的通报》。  

12月19日，黑龙江省纪委驻教育厅纪检组通报了4起高校教师在师德师风方面的违纪案件。这4名教师严重违反了《高等学校教师职业道德规范》和高校教师师德禁行行为“红七条”，严重损害了高校教师队伍整体形象和职业声誉，造成了很坏的社会影响。其中一起是我校佳木斯学院一名教师违纪案件，令人痛心，发人深省，也为我校全体教职员工敲响了警钟。校党委召开本次会议，旨在以案为鉴、举一反三、认真反省、汲取教训，全面推进学校师德师风、医德医风建设工作，切实增强教师纪律意识、规矩意识、廉洁自律意识和依法执教意识，坚决杜绝再次出现同类事件。  

王福学在讲话中说，案件虽然是个案，但也要引起我们大家警醒，我们要认真分析总结我校现阶段师德师风、医德医风建设情况，自我检查、以案为鉴、深刻反思，绷紧作风整顿、从严律己、依法执教这根弦，切实提高师德师风、医德医风建设水平。我校的很多教师都有教师、医生的双重职业身份，尤其要深刻认识自身职业的神圣、崇高，以及特殊重要性，真正承担起教书育人、治病救人的使命，树立良好的中医药教师形象。  

如何进一步加强我校师德师风、医德医风建设？王福学强调，一是要高度重视，提高认识，认清师德师风、医德医风建设工作的重要性。必须充分认识到，师德师风、医德医风的好坏，直接影响到每个学生的健康成长，直接影响到教师自身的发展，直接影响到教育和医疗卫生事业的兴衰。二是要以案为鉴，查找不足，深刻分析我校师德师风、医德医风建设存在问题。近年来，我校师德师风、医德医风建设取得了一些成绩，涌现出国医大师、国家教学名师、中医药教学名师、全国先进工作者、全省劳动模范、全省道德模范人物等一大批师德典型，但从此次被通报的违纪案件上，我们也要清醒地认识到，在反腐高压下仍有个别人不收手不收敛，可见，新的形势下，师德师风、医德医风建设面临的任务还很艰巨，一些影响师德、医德形象的问题还比较突出，人民群众对此反映强烈，需要我们高度重视和认真解决。三是要强化举措，理校治教，扎实做好师德师风、医德医风建设工作。要做到“三个转变”，即：从“抓一阵”转变为“抓经常”，从“抓正面”转变为“抓两头、带中间”，从“自我教育”为主转变为“检查督导”为主。学校相关部门要成立专门督导组，采取定期督导、明察暗访等多种形式，坚持“普查”和“抽查”并重，加强对师德师风、医德医风的督查，提高工作实效。要突出“四个重点”，即：突出组织领导、突出师德教育、突出监督检查、突出考核评价。要建立健全师德档案，完善师德师风、医德医风建设长效机制，把师德、医德表现与日常行为规范挂钩，与年度考核挂钩，与教师职称评聘、晋级晋职、评先评优和提拔重用挂钩。要按照教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》要求，坚持把师德放在教师评价的首位，通过考核测评、征求学生和家长的意见等方式，全面考察教师的职业操守，师德有问题的实行“一票否决制”。四是要齐抓共管，狠抓落实，全面提升师德师风、医德医风建设水平。学校各级领导班子要真抓敢管。学校党委书记和校长是全校师德师风、医德医风建设第一责任人，分管领导负主要责任，各基层单位领导负有直接责任，职能部门负有管理责任。学校管理干部、党员教师、教学科研骨干、辅导员都要起带头作用。广大教师要修身立德，以真情、真心、真诚来教育和影响学生，要不断提高教学质量和教书育人本领，更要树立高尚的道德情操和精神追求，甘为人梯，乐于奉献，静下心来教书，潜下心来育人。  

王福学还剖析了高校违反师德的十个方面的具体表现，并强调指出，正师风、强师能、筑师魂，这是师德师风建设的核心。要通过行之有效的举措，进一步强化师德教育、建立健全长效机制、着力整治和解决师德失范突出问题，树立新时代教师队伍新形象，建设风清气正的高等教育新生态。这次师德师风建设警示教育会议，不是一阵风，更不是走形式，是新时代我们必须开展的一项长期的重点工作，要常抓不懈，不抓出成绩决不罢休，不抓出成果决不停止。他希望全校广大教师和教育工作者积极参与、共同努力，以高度的政治责任感，以对党和政府、对人民群众和教育事业高度负责的态度，以德为先，细化管理，以上率下，落实好师德师风、医德医风建设的各项任务，全面提升我校师德师风、医德医风整体水平，不断开创我校各项事业改革发展新局面，为推进“双一流”大学建设、创办人民满意的高等教育作出新的更大的贡献。  

孙忠人就贯彻落实王福学书记讲话和本次会议精神提出具体要求。一是要迅速传达会议精神。会议结束后，各基层党组织、各单位、各部门要迅速召开会议，向所在单位教师职工传达通报内容和讲话精神，全面提高教师职工对师德师风建设工作的认识程度，不断强化教师立德树人职责。二是要强化责任落实。各基层党组织、各单位、各部门主要责任人是师德建设的第一责任人，要认真贯彻落实会议精神，切实负起领导责任和监督责任。把师德师风建设工作摆在重要位置，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。对教师严重违反师德行为监管不力、拒不处分、拖延处分或推诿隐瞒，造成不良影响或严重后果的，学校党委要追究单位主要领导责任。三是要全面加强师德师风建设。各基层党组织、各单位、各部门要结合教师职工思想实际，全面查找师德师风方面存在的问题，对发现的苗头性、倾向性问题抓早抓小、防微杜渐；要抓好师德师风教育，以违纪案例为反面教材，开展经常性、针对性警示教育，以师德先进典型为正面教材，开展全方位、持续性学习教育；要严格执行《高等学校教师职业道德规范》《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》，严厉查处教师侵害学生利益等师德师风违纪违法问题；要结合工作实际深入研究推进师德师风建设的有效途径和方式方法，全面促进我校师德师风建设迈上新台阶，为学生健康成长保驾护航。  

学校党政领导班子成员、相关职能部门负责人、教学单位党政负责人与分管教学副院长、全体教研室主任及学生辅导员参加大会。  

供稿：常滨毓  摄影：白雪飞  编辑：李博宇